多年以来，我校始终坚持以科学发展，内涵建设统领发展全局，依据省教育厅出台相关文件的精神，紧紧围绕“质量建设”的主要任务，扎实做好以各项工作。

——加强领导班子建设

为了保证教育方针的贯彻和培养目标的实现，学校十分重视各级领导班子建设。诚聘政治水平高、领导能力强、业务水平精的同志担任学院的主管教学副院长和行政领导。校党委根据党员的情况和工作需要，建立了8个分党委、5个党总支和1个直属党支部，下设42个党支部，选举产生了支部领导，健全了党的基层组织。校党委和校委会还认真选拔和聘任了各书院、社区和各院系（处）的中层领导，保证了各项工作的顺利进行。

——加强师资队伍建设

学校始终把师资队伍建设作为重中之重的头等大事。按照“师德高尚、经验丰富、胜任教学”的要求，多渠道聘任专家博士及高薪聘请长江学者。特别是一批具有较高学术水平和丰富教学经验的教授、副教授高职称人员，在教学中发挥了骨干作用，成为学科专业带头人，有力的保证了教学质量，稳定了教学秩序。2015年开始，学院成立了人才特区办公室，截止目前引进高水平博士、博导、硕导70余名。

——加强教育教学管理

各院系，书院、社区积极推进“教学质量检查活动”，明确辅导员是学风建设第一责任人。坚持把加强教学管理、规范教学行为、建立稳定秩序作为学院的中心工作。一是做好制度建设，使教学有章可循。学校成立教务一处和教务二处，对本科和专科学生进行分类管理，并制定了一系列的教学文件，基本完善了教学管理制度；二是积极进行教学内容和教学方法的改革。根据各专业的培养目标和要求，组织专家修订教学计划，建立了新的课程体系，在原有专业的基础上不断更新转变培养目标和方向。三是开展以“本科教学评估”为契机。本着“以评促改、以评促建”的方针，对每一位教师的教学环节和科研成果进行了检查评估，此外还召开了学生、教师座谈会；四是加强考试管理。本着严格要求和人文关怀相结合的思想，实行试卷考核和多元化考核相结合。严格考风考纪，同时各级组织，开展了各种有益的学习活动，初步形成了积极向上的良好学风；五是注重实践教学环节，认真落实了工科专业如：机电一体化、数控技术、汽车检测与维修等专业校外实训实习教学计划的要求。促进教学质量的提高，顺利完成教学任务，起到了有力的推动作用。

——加强思想政治教育

学校把思想政治教育作为立德树人工作的首要任务。一是加强辅导员队伍建设。建立了专职辅导员成长团队及辅导员工作室，同时注重提高辅导员思想觉悟和理论水平，定期或不定期的举行辅导员工作交流会，总结经验，相互学习。制定了辅导员考核办法，明确职责、定期考核，进行全校排名，使思想政治教育工作更加扎实有效。二是开展对入党积极分子的培养和党的基本知识的教育。每年举办2期入党积极分子培训班，对入党积极分子进行了党的基本理论、基本路线、基本纲领等内容进行学习。三是积极组织各种思想政治教育活动。每学期依据工作安排和重大节日举办“文明月活动”、“爱国主义教育”、“光盘行动”、“演讲比赛”、“两感信”等活动，对学生进行爱国主义、理想信念和公民道德教育。四是鼓励学生参加社会调查活动。促进学生了解社会、了解国情，增长才干，锻炼毅力，培养品格，增强社会责任感。每年寒假学校团委会举办“高中母校行”活动。

——优化校风学风

校领导充分认识到学校生源特点，因此把学生管理和学风建设摆到了突出位置。2016年暑假大学生发展与服务中心安排专人，结合学院实际撰编了《西京学院学生学生校园学习生活服务指南》，使学生管理工作更加规范、有章可循。采用坚持不懈地进行以课堂纪律为主的考勤工作，逐步把严格的纪律变成学生的自觉行为。同时每年10月份进行优秀学生奖学金、三好学生、优秀学生干部和先进班级等评选活动，树立典型、榜样，带动广大学生共同进步。

面对学校发展的新形势、新任务、新要求，各单位通过各种途径，齐抓共管，促使西京学院的学风日益浓厚，内涵建设日益加强，为本科教学评估夯实了基础。