西京网讯：6月6日下午，副校长张辉在党委楼报告厅举行了各教研团队负责人见面会，并作了重要讲话。会议由教务处副处长刘兴海主持，新成立的65个教研团队负责人参加了会议。

会上，刘兴海指出：学院正在进行重大体制改革，改革是为了加快学院转型发展速度，改革中不能出现“真空”区。他强调，各教研团队负责人要正确处理好教务处、教研团队和即将组建的院系之间业务工作关系，理清工作思路，保证教学、科研工作平稳推进。

张辉结合自身丰富的教育工作经历，从进校前对西京学院的间接了解到进校入职后一周来的亲身体会娓娓道来，他说，学院从南洋会议后进行了方方面面的改革，目的是建设有特色高水平的西京大学，改革的过程对师生来讲也是双赢的过程。他还就教学管理实际工作中存在的问题，谈起体制改革、流程再造的迫切性和深远意义。并引经据典，谈吐风趣幽默，向大家深入浅出地阐述教书育人的道理，给人耳目一新的感觉。在讲到教研团队和教务处关系时，他引用管理学中“牵牛理论”和“牧羊理论”等经典理论，使大家深刻意识到“自身持续提升机构”在人生发展中的重要性。教育的目的更是帮助每一位师生建立持续的提升机构，力争使每一位师生走向成功。

最后，刘兴海副处长强调指出，各教研团队负责人务必要与学校机构重组、改革步伐保持高度一致，明确团队的教学、科研工作目标、任务，为提升教学质量实现“南洋会议”的战略目标共同努力。