秋天的西京园是一个多彩的季节，春华秋实，橙红橘绿柿满枝头。

10月30日下午，第三次董事长接待日在西餐厅如期举行，来自教学和学生管理一线的11位教师和辅导员参加了座谈会。

座谈上，11位教师和辅导员先后发言。他们说，今年是学校的“双一流”建设年，学校抢抓发展机遇，迎难而上、开拓进取，展现了一所高校的担当和责任，非常感谢学校给了大家一个成长发展的平台和机会，同时也希望自己能为西京园的发展贡献自己的一份力量。

大家围绕专业建设、科研平台及团队建设、科研申报、课堂教学、教师队伍建设、国际交流、学生素质发展、创新创业、中小学建设、校园环境优化等问题进行了交流，提出意见和建议。

听取大家发言后，董事长强调，教职员工是西京园的建设者，今天，大家提出了许多好的意见和建议，学校会认真研究，在发展中充分吸收采纳。

董事长表示，学校的办学初衷是“努力将沉重的人口包袱转化为人力资源”，20多年的发展历程，大浪淘沙，时间坚定信仰，学校坚持以教育教学为中心，坚定不移地提高教育教学质量，而这最终的落脚点在课堂教学。提高课堂教学很重要的一个方面就是打造一支优秀的教师队伍，这需要时间的积淀，经验和阅历的积累。

董事长指出，一个人一生遇到好老师，这是一个人的幸运；一个学校拥有好老师，这是这个学校的光荣。他希望，每位教师要自觉增强主人翁意识，爱惜这份职业，严格要求自己，不断完善自己，执着于教书育人，有热爱教育的定力，做好学生的引路人。学校投入会更多地向教学一线倾斜，为大家搭建平台，鼓励大家再学习、再提升，同时学校努力为大家创建一个安全幸福的环境，让每位在西京工作的教师安心从教、乐于从教，充满幸福感。

一年好景君须记，最是橙黄橘绿时。