西京网讯(记者张卫凤)1月5日-7日,我校2015-2016学年第一学期末行政人员培训举行,行政人员150余人参加培训。
培训动员会上,副校长苏明讲话。他表示,培训是个人职业能力成长的需要。个人职业能力的成长必须经历从理论到实践,再从实践到理论这样一个过程,这是再职学习所无法取代的。同时,培训也是学校发展的内外在需求,面对快速发展的社会形式,学校要实现建成高水平大学的宏伟目标,我们必须更加努力、更加勤奋,及时补充更新我们的知识,时刻站在知识的最前沿。随后他就培训内容作了介绍。他指出,在教育改革的背景下,学校此次培训内容十分丰富,有国家大战略背景发展的解读,也有专业知识的培训,开卷有益,大家要保持开放的心态和思维,积极关注教育领域以及和我们有关的行业领域的发展。
5日上午,长安常宁新区管委会党组书记、主任窦小龙为大家作“公共关系处理”专题培训。窦小龙根据自己多年的工作经验,结合现代社会的发展形势,为大家讲解了协调公共关系的重要性,并结合案例重点讲解了高校在处理公共关系过程的原则与技巧。
下午,西安科技大学党委副书记樊建武就“如何加强沟通协调和提升工作能力”作专题培训。他从协调的重要性、根本任务、关键要素、基本原则和个人素质等五个方面入手,结合工作中的经验,深入浅出地为大家介绍了高校管理工作中提高沟通能力的方法和技巧。
6日上午,西北政法大学倪楠教授为大家作法律方面的培训。培训主要内容为“依法治国背景下市场经济与经济法”,他为大家介绍了我国经济法的修订过程,结合大量案例为大家介绍了经济法在社会中的应用情况。
下午,我校会计学院教授黄申以“预算管理”为主题为大家作专场培训。黄申以我校今年推行的全预算制为话题开展,为大家介绍了预算的概念、重要性,重点讲解了成熟的预算管理方式,在减少浪费、提高效率方面所发挥的作用。
7日上午,我校设计艺术学院教师以“西京学院VI使用及推广”为题,为大家介绍了学校VI系统的由来,详细讲解了VI系统的设计理念以及使用方式,强调了VI系统在学校树立品牌影响力的重要作用。
培训结束后,各小组进行了分组讨论和汇报。来自图书馆的王凤平表示,培训内容有国家政策、战略方针解读,有具体业务实操,虽然是短暂的学习,但提高了大家的思想认识、业务能力,进一步更新了大家的知识储备,让自己在以后的工作中做得更好。
人事处师资科科长刘云涛讲到,培训是学校给教职员工最大的福利,我非常赞同这句话,学校正处在飞速发展关键期,作为行政服务部门,需要紧跟时代脉搏,不断进步,与学校的发展目标、国家的教育趋势时刻保持同步。
据了解,学校此次培训分党群、教师、教学、学工等多个系统同时进行,自2015年12月30日-2016年1月8日结束。